Předsudky, rasismus a diskriminace

A předsudek je předpojatý názor na osobu nebo skupinu, který není založen na objektivním důvodu.

The rasismus je víra, že lidé patří k různým rasám a že jedna rasa je lepší než ostatní.

The diskriminace je akce založená na předsudku a nastává, když existuje rozdílné zacházení s někým za to, že je součástí skupiny, kategorie nebo třídy.

Co je to předsudek?

Slovo předsudek označuje předpojatý postoj, který je zachován o jednotlivci nebo skupině, aniž by existovaly skutečnosti nebo objektivní důvody, které jej motivují..

Toto slovo se často používá k označení negativního postoje, který má někdo vůči členům určité skupiny. Například když někdo považuje jednotlivce nebo skupinu za jinou nebo méněcennou kvůli jejich etnickému nebo rasovému původu, pohlaví, národnosti, sociálnímu postavení, sexuální orientaci nebo náboženství..

Charakteristika předsudků

• Pokud je negativní, je to hanlivé, proti někomu nebo něčemu; když má pozitivní charakter, může se projevit jako preference k něčemu nebo někomu.
• Může se objevit na emocionální úrovni, jako například mít negativní pocity vůči člověku jednoduše proto, že je považován za člena skupiny.
• Může k němu dojít na úrovni chování a vytvářet chování, které může vést k násilí nebo diskriminaci.
• Může být prezentován na kognitivní úrovni na základě víry nebo stereotypů a ignorování objektivních faktů.
• Je odolný vůči změnám, i když existují prvky, které dokazují, že pohled na někoho není správný, předsudek obecně zůstává.
• Má sociální původ a je ovlivněna meziskupinovými vztahy.
• Způsob, jakým je předsudek přijat a udržován, je pro každého jednotlivce jedinečný..

Druhy předsudků

• Rasismus: víra, že členové skupiny sdílejí specifické vlastnosti, díky nimž jsou horší než jiná skupina.
• Sexismus: domnělá myšlenka, že příslušníci jednoho pohlaví jsou podřadní, protože jsou toho pohlaví. Obecně namířeno proti ženám muži.
• Homofobie: antipatie, pohrdání, averze nebo nenávist k lidem s odlišnou sexuální orientací, konkrétně k homosexuálním lidem.
• Náboženská diskriminace: cení si nebo pohrdá osobou nebo skupinou kvůli jejich náboženskému přesvědčení.

Co je to rasismus?

Rasismus je víra, že členové rasy mají specifické vlastnosti, schopnosti nebo vlastnosti a že tyto vlastnosti určují jejich nadřazenost.

Rasismus má formu akcí, sociálních přesvědčení, praktik a politik vůči jednotlivcům za to, že jsou členy konkrétní rasy.

Charakteristika rasismu

• Může to být jak individuální (osobní víra a předpoklady), tak systémové nebo institucionalizované (politiky segregace státu).
• Odkazuje se na myšlenku rasy kategorizovat a rozdělit lidi a skupiny.
• Navrhuje nadřazenost jedné skupiny nad druhou, jakož i jejich příslušných členů.
• Mnoho fyzických rozdílů je založeno na fenotypových vlastnostech, jako je barva kůže nebo vlasů.
• Rasové nebo etnické stereotypy se používají k vymezení sociálního postavení, typu práce, úrovně vzdělání a dalších proměnných, kterými jednotlivec disponuje..
• Explicitně a nenápadně podporuje rasovou segregaci.
• Blahosklonnost a domněnka méněcennosti ohledně schopností příslušníků jiné rasové skupiny (například v domnění, že příslušníci jedné rasy nemají stejnou intelektuální kapacitu jako příslušníci jiné rasy).
• Podporuje prostředí nevědomosti nebo lhostejnosti ohledně kulturních zvyklostí, tradic a sociálních problémů jiných rasových skupin.
• Udržuje zaujatost vůči negativním stránkám jiných skupin. Například tvrzení, že příslušníci určité skupiny mají silnější přirozený sklon k trestné činnosti a násilí, protože patří k určité rase.
• Ti, kdo praktikují rasismus, neuznávají předsudky, na nichž je založen, ani důsledky, které má pro ty, kdo ho trpí.

Druhy rasismu

• Individuální rasismus: názory nebo osobní činy, přestupky a výslovné útoky, kterých se člověk dopustí proti druhému kvůli jejich rase, s úmyslem způsobit újmu.
• Rasová diskriminace nebo segregace: je oddělení skupin procesem sociálního dělení.
• Systémový nebo institucionální rasismus: rasová diskriminace ze strany vlád, korporací, náboženských a vzdělávacích institucí nebo jiných velkých organizací, které ovlivňují životy lidí.
• Rasismus a občanská práva: v této oblasti jsou historické, ekonomické nebo sociální rozdíly způsobené minulým rasismem. Jeho důsledky se dostávají k současným generacím a projevují se rasistickými postoji a nevědomým jednáním lidí.
• Kulturní rasismus: nastává, když jsou kulturní hodnoty a praktiky definovány členy rasové skupiny jako standard „vysoké kultury“ nebo „skutečného umění“, přičemž jsou ignorovány nebo dokonce eliminovány kulturní praktiky a vnímání umění jiných skupin.

Další informace o rozdílu mezi rasismem a xenofobií.

Co je to diskriminace?

Diskriminace je projev předsudku v jednání. Dochází k němu, když existuje rozdílné chování vůči členům skupiny, obecně negativní, z důvodu jejich původu, pohlaví, příslušnosti ke skupině, sexuální orientace, věku nebo jakéhokoli jiného přidružení..

Diskriminace znamená odmítnutí členů jiné skupiny prostřednictvím nepříznivého, odlišného, ​​urážlivého nebo výlučného zacházení.

Osoba se nemusí nutně dopustit diskriminačního činu, pokud má předsudky nebo rasismus, protože aby se jednalo o diskriminaci, musí se dopustit nějakého jednání.

Charakteristika diskriminace

• Negativní diskriminace, která je výrazem předsudku, není založena na žádném objektivním důvodu.
• Zahrnuje různé typy vyloučení nebo segregace, například oddělení skupin kvůli barvě pleti nebo náboženské víře.
• Existují formy pozitivní diskriminace, obvykle z institucionálního nebo politického hlediska, nabízené populacím, které byly zasaženy nějakým typem negativní diskriminace. Příkladem je vyhrazení přístupových kvót pro vzdělávací instituce nebo veřejné pozice pro menšiny nebo ženy.
• Může to být přímé: osoba je diskriminována za to, že je jednosměrná, podle perspektivy osoby, která diskriminuje.
• Může to být nepřímé: když existuje léčba, která se může zdát neutrální všem lidem, ale která nakonec negativně ovlivní osobu nebo skupinu.
• Lze vyjádřit jako šikanu nebo obtěžování.

Druhy diskriminace

• Podle věku: přístup k zaměstnání, studiu nebo jiným příležitostem pro osobní a profesionální rozvoj je omezen z důvodu věku osoby.
• Pro tělesné postižení: osoba je diskriminována kvůli svým fyzickým vlastnostem, což omezuje její profesní možnosti nebo osobní rozvoj.
• Pohlaví nebo pohlaví: obecně je to proti ženám. Například k ní dochází, když dochází k nerovnosti v odměňování nebo je zpochybňována a omezena schopnost žen vykonávat určité činnosti.
• Rasový nebo etnický původ: Je to proti jednotlivci nebo skupině kvůli jejich rasovému nebo etnickému původu. Příkladem tohoto typu diskriminace je rasová segregace, omezený přístup k zaměstnání a urážlivé a násilné zacházení ze strany úřadů.
• Xenofobie: když je osoba diskriminována nebo odmítnuta jako cizinec.
• Náboženský: je podán proti někomu kvůli jeho náboženské víře. Přístup k službám je odepřen, svoboda projevu je omezena, k činu s jiným vyznáním je použit trestný čin nebo násilí.

Viz také:

• Lidská práva a individuální záruky
• Druhy feminismu
• Předsudky a stereotypy: jaké jsou, rozdíly, typy a příklady